Referenzen
»Die meisten Menschen deuten die Natur des Menschen falsch.
Aber wer die Grundlagen kennt, kann die Welt verändern.«
(Rutger Bregman)
Referenzen
Campus am See
In unserer zertifizierten Coaching-Ausbildung unterfüttern Führungskräfte, HR-Verantwortliche sowie Personalentwickler*innen und Coaching-Berufene ihre oftmals bereits vorhandenen Fähigkeiten mit umfangreichem theoretischen und praktischen Wissen und sind im Anschluss in der Lage, Entwicklungsprozesse professionell, wirksam und nachhaltig anzustoßen und zu begleiten.
Referenzen
Change-Beratung
Neben meiner Arbeit am Campus begleite ich Unternehmen dabei, Transformationsprozesse erfolgreich zu meistern. Der Fokus meiner Arbeit liegt dabei vorrangig auf der Beratung und Begleitung von Geschäftsführer*innen, Executives und Entscheidern.
Mit THE CHANGE COLLECTIVE sind wir Partner, um über die Transformation von Unternehmenskultur und der Entwicklung zukunftsweisender Führung Organisationen optimal auf die Zukunft vorzubereiten. Dabei setzen wir auf ein breites Spektrum an Consulting & Coaching Angeboten, die sich auf die 4 Kernbereiche Change Enablement, Leadership Development, Change Kommunikation und Konflikt Beratung fokussieren.